Εργατοτεχνίτης με μειωμένη απασχόληση και αποζημίωση Στην περίπτωση κατά την οποία ένας εργαζόμενος, ο οποίος έχει την ιδιότητα του εργατοτεχνίτη και ο οποίος αμείβεται με ημερομίσθιο χρειασθεί να απολυθεί, υπάρχει προβληματισμός για το πως θα καταβληθεί η οφειλομένη αποζημίωση. Όπως είναι γνωστό για τον καθορισμό της καταβλητέας αποζημιώσεως του ν. 2112/20 πρέπει να ληφθεί υπόψη η τελευταία συνεχής υπηρεσία του εργαζομένου στον ίδιο εργοδότη, με σύμβαση αορίστου χρόνου. Υπολογίζεται δηλαδή όλος ο χρόνος της εργασιακής σχέσης, άσχετα με τη μορφή απασχόλησης (συνεχής πλήρης απασχόληση - μειωμένο ωράριο ημερησίως - ορισμένες ώρες απασχόλησης - σύστημα εκ περιτροπής - συνδυασμός αυτών κλπ.). Ως εργαζόμενος μερικής απασχόλησης θεωρείται κάθε εργαζόμενος με σύμβαση ή σχέση εργασίας εξαρτημένης, 15θήμερη ή μηνιαία βάση, είναι λιγότερες από το κανονικό ωράριο εργασίας του συγκρίσιμου εργαζόμενου με πλήρη απασχόληση. Ο υπολογισμός της αποζημίωσης γίνεται με ιδιαίτερο τρόπο. Η αποζημίωση θα προκύψει, ανάλογα με τα χρόνια απασχολήσεως, όπως και για τους απασχολουμένους καθημερινά με πλήρη απασχόληση και σύμφωνα με τον ισχύοντα πίνακα του ν. 4093/12 (ΕΑΕΔ 2017 σελ. 508), με τη διαφορά ότι θα υπολογισθεί με βάση τις μειωμένες αποδοχές που λαμβάνει ο εργατοτεχνίτης. Για να υπολογισθούν οι αποδοχές του θα πρέπει να γίνει αναγωγή των σε μηνιαία βάση (μισθός: 25=ημερομίσθιο). Στη συνέχεια υπολογίζεται η συνολική αποζημίωση. Παραδείγματα: 1. Εργατοτεχνίτης απασχολείται 3 ημέρες με ημερομίσθιο 35 ευρώ ημερησίως και έχει 2 έτη συμπληρωμένα. Η αποζημίωση είναι: 3 ημέρες Χ 35 ευρώ = 105 εβδομαδιαίως Χ 4,33 εβδομάδες (26:6) = 454,65 μηνιαίως : 25 = 18,19 ημερησίως Χ 15 ημερ. αποζημίωση = 272,85 συνολική αποζημίωση με προσαύξηση κατά 1/6. 2. Εργατοτεχνίτης απασχολείται καθημερινά επί 4 ώρες και έχει ωρομίσθιο 5 ευρώ. Χρόνια υπηρεσίας 2. Πενθήμερο εργασίας. Θα αποζημιωθεί με το συνήθη πίνακα αποζημιώσεως εργατοτεχνιτών, αλλά βάσει του πραγματικώς καταβαλλομένου μειωμένου ημερομισθίου του. Η αποζημίωση είναι: 4 ώρες Χ 5 ημέρες = 20 ώρες εβδομαδιαίως Χ 5 ωρομίσθιο = 100 ευρώ εβδομαδιαίως Χ 4,33 εβδομάδες = 433 μηνιαίως : 25 = 17,32 ημερ. Χ 15 = 259,80 αποζημίωση με προσαύξηση κατά 1/6. 3. Εργατοτεχνίτης που απασχολείται με σύστημα εκ περιτροπής εργασίας θα αποζημιωθεί με τον πίνακα αποζημιώσεως εργατοτεχνιτών, αλλά βάσει πλασματικού ημερομισθίου που θα εξευρεθεί με τη διαίρεση του συνολικού ποσού που λαμβάνει κάθε μήνα διά 25. Εργάζεται εβδομάδα παρά εβδομάδα, έχει υπηρεσία 6 έτη και λαμβάνει ημερομίσθιο 32 ευρώ. 5θήμερο. Η αποζημίωση είναι: 32 ευρώ Χ 5 ημέρες = 160 εβδομαδιαίως Χ (4,33:2) εβδομάδες = 692,80 : 2 = 346,60 : 25 = 13,86 ημερομ. Χ 30 = 415,80 αποζημίωση με προσαύξηση κατά 1/6. Νομολογία: ΑΠ 443/63 - Εφ. Θεσ/κης 471/89 - ΑΠ 1442/79. Έγγραφα Υπ. Εργασίας 695/86, 1790/93 (ΕΑΕΔ 1994 σελ. 65).
ΕΑΕΔ Περιοδικό Εργατικού και Ασφαλιστικού Δικαίου – Εργατικά – Εργατική νομοθεσία – Ασφαλιστική νομοθεσία – ΣΣΕ – Αποδοχές – Μισθός – Ημερομίσθιο – Επιδόματα – Συνταξιοδότηση – ΙΚΑ – ΕΑΕΔ Περιοδικό Εργατικού και Ασφαλιστικού Δικαίου
